ألقت «الكاتل» في وجه شيخ المعهد.. عقوبة تأديبية لمعلمة إنجليزي في بني سويف
كتبت : منال منيرألقت معلمة لغة إنجليزية بمعهد ديني ابتدائي بمحافظة بني سويف سخان الشاي الكهربائي (الكاتل) في وجه مديرها شيخ المعهد، وتلفظت ضده بألفاظ نابية داخل مكتب شيخ المعهد.
واستمعت المحكمة التأديبية إلى أقوال شهود الواقعة من مدرسي القرآن الكريم اللذين أكدا صحة الواقعة ونفيا اتهام المعلمة بأن شيخ المعهد تلفظ ضدها بألفاظ خادشة للحياء. وقضت محكمة بني سويف التأديبية بخصم 4 أيام من راتب معلمة الإنجليزية وإلزامها بالمصروفات القضائية.
وتعود الواقعة إلى تاريخ 3 يوليو الماضي عندما حققت النيابة الإدارية في ملف القضية رقم 119 لسنة 2024 م نيابة الواسطى الإدارية، وقدمت للمحكمة التأديبية تقرير اتهام ضد: ر.م، معلمة لغة إنجليزية بمعهد ديني ابتدائي سابقًا، بإدارة الواسطى الأزهرية، لتعديها على (م.ع. ع) شيخ معهد جزيرة المساعد الابتدائي بالألفاظ النابية، وقامت بإمساك سخان الشاي الكهربائي وإلقائه على وجه شيخ المعهد داخل حجرة مكتبه الكائنة بذات المعهد بالمخالفة لأحكام القانون والتعليمات المعمول بها في هذا الشأن.
وكشفت المحكمة أن المخالفة ثابتة في حقها ثبوتًا يقينيًا بشهادة اثنين من زملائها معلمي مادة القرآن الكريم، اللذين أفادا بأن المحالة حضرت إلى مكتب شيخ المعهد وقامت بتوجيه حديثها إلى شيخ المعهد بصوت مرتفع وتعدت عليه بألفاظ غير لائقة، والتي تنأى المحكمة عن ذكرها، وقامت بإلقاء سخان الشاي- الكاتل الكهربائي- تجاه شيخ المعهد.
وأضافوا أن شيخ المعهد لم يصدر منه أي رد فعل تجاه المحالة، ومن ثم فإن المحكمة بما لها من سلطة وهيمنة على وقائع الدعوى ووزن شهادة الشهود بميزان العدل والحق للوقوف على حقيقة الواقعة محلها، بإعطاء كل ذي حق حقه، قد استبان لها ثبوت الواقعة المنسوبة للمُحالة ثبوتًا يقينيًا لا يجافيه شك، وسلكت سلوكًا معيبًا للغاية – بالتعدي على رئيسها في العمل بإلقاء سخان الشاي الكاتل الكهربائي نحوه وبتعديها عليه بألفاظ غير لائقة.
وقالت المحكمة إنه كان يجب عليها البعد عن التعامل على هذا النحو، والتعفف عن استخدام تلك العبارات والألفاظ غير اللائقة، وأن تتحلى بالأخلاقيات المفترضة في الموظف العام وتلتزم في سلوكها بما لا يفقدها الثقة والاعتبار. ولا شك في أن ما وقع منها يُعد انحرافًا في السلوك الوظيفي، ومن الأفعال الشائنة التي تمثل اعتداءً على موظف عام، ولا يتصور أن تصدر من موظف عام، وما يجب أن تتحلى به من سلوك حميد، وما تفرضه الوظيفة العامة من احترام يجب أن يسود في علاقات العمل بين الزملاء بعضهم البعض وما يجب أن تنطوي عليه هذه العلاقات من الود وحسن المعاملة والاحترام.